DÍA 4: Hacer equipo: Líderes que transforman comunidades
Lectura
Antiguo Testamento: Éxodo 18:19–26
Jetro aconseja a Moisés crear una estructura de líderes y delegar el trabajo. Moisés elige hombres capaces, honestos y temerosos de Dios, transformando el liderazgo en un esfuerzo colectivo, más justo y efectivo.
Nuevo Testamento: Efesios 4:11–13
Pablo enseña que la iglesia funciona como un cuerpo, con diferentes dones y roles. La edificación viene del trabajo en equipo y la formación de liderazgo distribuido.
Versículo Clave
“Escoge hombres capaces, temerosos de Dios, hombres íntegros y honestos… para que ejerzan autoridad sobre el pueblo en grupos de mil, de cien, de cincuenta y de diez.”
Éxodo 18:21
Reflexiona
El liderazgo verdadero no ocurre en soledad ni por imposición, sino al crear equipos sólidos y enfocados en el propósito mayor. Moisés se libera de la tiranía del “yo lo hago todo” y aprende la importancia de elegir personas dignas, preparadas y honestas. La vida comunitaria llamémosla también familia espiritual, iglesia, empresa, grupo social florece donde sus líderes son intencionados en capacitar, confiar y delegar.
En la práctica, esto significa valorar las habilidades, escuchar las voces diversas, dar oportunidades y crear sinergia. Un equipo bien constituido transforma el ambiente, reduce el peso de la carga y enciende la creatividad y la esperanza colectiva. Nadie lo tiene todo; todos tienen algo. El ejemplo de Moisés es dejar de liderar desde la suspensión, permitir la formación y celebrar los logros compartidos.
Aporta este principio en tu vida: pide ayuda para organizar un proyecto familiar, designa roles según los talentos en tu grupo, reconoce y honra el esfuerzo y la honestidad. Así, el liderazgo se convierte en espacio para formar nuevos líderes y multiplicar el impacto positivo en la comunidad.
Preguntas de reflexión
-¿En qué áreas de mi entorno puedo fomentar el trabajo en equipo y la delegación de responsabilidades?
-¿Cómo identificar y desarrollar los talentos y el sentido de responsabilidad de quienes me rodean?
-¿Quién necesita de mí para crecer como líder o servidor en nuestro contexto común?
Oración
Señor, ayúdame a formar y fortalecer equipos. Dame la humildad y la visión para confiar y delegar, y haz que mi liderazgo sea espacio de crecimiento y transformación para todos. Edifica comunidades donde la diversidad y la colaboración sean evidencia de tu presencia y propósito. Amén.